В 2011 году ОАО «Манотомь» отмечает свое 70-летие. Предприятие было основано в октябре 1941 года как Томский манометровый завод на базе эвакуированных в Томск в годы Великой Отечественной войны предприятий: московского завода «Манометр» и трех ленинградских заводов — «Ленгзип», «Молодой ударник» и оптико-механического завода №5. Созданный томский завод выпускал приборы контроля для танковой и авиационной промышленности.
Первый выпуск продукции был осуществлен в январе 1942 г. За годы Великой Отечественной войны (1941 — 1945 гг.) завод 18 раз занимал первые места в соревновании предприятий отрасли, 636 работников были награждены орденами и медалями за доблестный труд.
За послевоенный период объем выпускаемой продукции вырос в 2,5 раза. Завод выпускал манометры, манометрические краны, лаги, регуляторы давления, шахтные скоростемеры, тахометры.
В 1952 году правительство приняло решение о строительстве нового завода. Специальным решением ЦК КПСС и Совета Министров СССР заводу были поручены освоение и выпуск новых, более сложных приборов: аммиачных и электроконтактных манометров, термометров. Эти приборы предназначены для автоматизации и механизации производственных процессов в важнейших отраслях народного хозяйства.
С 1958 по 1961 годы развернулось строительство пяти корпусов завода на новой площадке по проспекту Комсомольскому. В новых цехах развернулась борьба за высокую культуру производства, эстетику. Это позволило улучшить качество продукции, обеспечить ритмичную работу. Взят курс на комплексную механизацию труда, автоматизацию технологических процессов. В это время были созданы центральная заводская лаборатория, лаборатория измерительной техники, контрольно-испытательная станция.
12 февраля 1971 года Президиум Верховного Совета СССР наградил Томский манометровый завод орденом Октябрьской революции за досрочное выполнение заданий пятилетнего плана, успешное освоение новых видов приборов. В 1972 году завод был награжден Юбилейным почетным Знаком ЦК КПСС, Президиума Верховного Совета СССР, Совета Министров СССР, ВЦСПС за достижение наивысших результатов во всесоюзном социалистическом соревновании в ознаменование 50-летия образования СССР.
В этом же году заводу было присвоено звание «Предприятие высокой культуры производства». На протяжении десятилетия с 1967 по 1977 гг. предприятию 6 раз присуждалось Красное Знамя ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, а также переходящее Красное Знамя областных структур власти за успешное выполнение народно-хозяйственных планов.
За период 70-80-х гг. заводу удалось расширить номенклатуру выпускаемой продукции до 60 типов приборов: манометры для молочной и шинной промышленности, виброустойчивые и сигнализирующие, в том числе во взрывозащищенном исполнении, общепромышленные типа МТП. На базе манометров МП были разработаны МП-3У и МП-4У.
В 80-е годы был взят курс на техническое перевооружение завода. Введены комплексно-механизированные участки, станки с ЧПУ, автоматизированные линии. Мощности предприятия составляли 12 производственных цехов. Численность работников составляла 4,5 тыс. человек. В сутки выпускалось до 16 тыс. приборов. Продукция поставлялась в 56 стран мира.
В 1993 году предприятие было акционировано. Сегодня ОАО «Манотомь» — это одно из ведущих в России предприятий по выпуску манометров. Предприятие развивается на собственных ресурсах, ежегодно укрепляя финансовую устойчивость. Доля рынка ОАО «Манотомь» по экспертным оценкам на конец 2010 г. составляет 35% рынка России. Ежегодно растут объемы производства приборов специального назначения для оборонно-промышленного комплекса. «Манотомь» — крупный российский производитель манометров для организаций, осуществляющих разработки и поставки оборудования для авиации, военно-морского флота, ракетостроения и других родов войск МО РФ.
Политика развития предприятия направлена на техническое перевооружение производственного фонда, внедрение новейших наукоемких и ресурсосберегающих технологий металлообработки, литья, технологий полимерных и лакокрасочных покрытий.
В новом тысячелетии ОАО «Манотомь» стало одним из промышленных предприятий Томской области, определивших инновации главным принципом перестройки производства.
2011 году ОАО «Манотомь» отмечает свое 70-летие. Предприятие было основано в октябре 1941 года как Томский манометровый завод на базе эвакуированных в Томск в годы Великой Отечественной войны предприятий: московского завода «Манометр» и трех ленинградских заводов — «Ленгзип», «Молодой ударник» и оптико-механического завода №5. Созданный томский завод выпускал приборы контроля для танковой и авиационной промышленности.
Первый выпуск продукции был осуществлен в январе 1942 г. За годы Великой Отечественной войны (1941 — 1945 гг.) завод 18 раз занимал первые места в соревновании предприятий отрасли, 636 работников были награждены орденами и медалями за доблестный труд.
За послевоенный период объем выпускаемой продукции вырос в 2,5 раза. Завод выпускал манометры, манометрические краны, лаги, регуляторы давления, шахтные скоростемеры, тахометры.
В 1952 году правительство приняло решение о строительстве нового завода. Специальным решением ЦК КПСС и Совета Министров СССР заводу были поручены освоение и выпуск новых, более сложных приборов: аммиачных и электроконтактных манометров, термометров. Эти приборы предназначены для автоматизации и механизации производственных процессов в важнейших отраслях народного хозяйства.
С 1958 по 1961 годы развернулось строительство пяти корпусов завода на новой площадке по проспекту Комсомольскому. В новых цехах развернулась борьба за высокую культуру производства, эстетику. Это позволило улучшить качество продукции, обеспечить ритмичную работу. Взят курс на комплексную механизацию труда, автоматизацию технологических процессов. В это время были созданы центральная заводская лаборатория, лаборатория измерительной техники, контрольно-испытательная станция.
12 февраля 1971 года Президиум Верховного Совета СССР наградил Томский манометровый завод орденом Октябрьской революции за досрочное выполнение заданий пятилетнего плана, успешное освоение новых видов приборов. В 1972 году завод был награжден Юбилейным почетным Знаком ЦК КПСС, Президиума Верховного Совета СССР, Совета Министров СССР, ВЦСПС за достижение наивысших результатов во всесоюзном социалистическом соревновании в ознаменование 50-летия образования СССР.
В этом же году заводу было присвоено звание «Предприятие высокой культуры производства». На протяжении десятилетия с 1967 по 1977 гг. предприятию 6 раз присуждалось Красное Знамя ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, а также переходящее Красное Знамя областных структур власти за успешное выполнение народно-хозяйственных планов.
За период 70-80-х гг. заводу удалось расширить номенклатуру выпускаемой продукции до 60 типов приборов: манометры для молочной и шинной промышленности, виброустойчивые и сигнализирующие, в том числе во взрывозащищенном исполнении, общепромышленные типа МТП. На базе манометров МП были разработаны МП-3У и МП-4У.
В 80-е годы был взят курс на техническое перевооружение завода. Введены комплексно-механизированные участки, станки с ЧПУ, автоматизированные линии. Мощности предприятия составляли 12 производственных цехов. Численность работников составляла 4,5 тыс. человек. В сутки выпускалось до 16 тыс. приборов. Продукция поставлялась в 56 стран мира.
В 1993 году предприятие было акционировано. Сегодня ОАО «Манотомь» — это одно из ведущих в России предприятий по выпуску манометров. Предприятие развивается на собственных ресурсах, ежегодно укрепляя финансовую устойчивость. Доля рынка ОАО «Манотомь» по экспертным оценкам на конец 2010 г. составляет 35% рынка России. Ежегодно растут объемы производства приборов специального назначения для оборонно-промышленного комплекса. «Манотомь» — крупный российский производитель манометров для организаций, осуществляющих разработки и поставки оборудования для авиации, военно-морского флота, ракетостроения и других родов войск МО РФ.
Политика развития предприятия направлена на техническое перевооружение производственного фонда, внедрение новейших наукоемких и ресурсосберегающих технологий металлообработки, литья, технологий полимерных и лакокрасочных покрытий.
В новом тысячелетии ОАО «Манотомь» стало одним из промышленных предприятий Томской области, определивших инновации главным принципом перестройки производства.
| Александр Гетц, генеральный директор ОАО «Манотомь» – ОАО «Манотомь» — ведущий производитель манометрической продукции России. И для того, чтобы грамотно развивать предприятие, вы сделали ставку на интегрирование науки в производство. Расскажите о ключевых звеньях этой работы и о результатах. Какова динамика роста наукоемкой продукции? — Эту ставку мы сделали не сейчас, а много лет назад и практически не прерывали связи производства и науки. Еще в 90-е годы мы создали СКБ — специальное конструкторское бюро, которое и взяло на себя миссию создания наукоемких проектов. Также создали участок производства новой продукции, куда закупили специальное оборудование. На этом участке сначала обкатывается, а потом и производится вся наукоемкая продукция. В эту цепочку звеньев входят также маркетинговые исследования рынка на предмет потребности клиентов и специально созданная при отделе сбыта группа по продвижению инновационной продукции. До кризиса мы создали студенческий деловой центр — кузницу кадров для создания инноваций и возможности быстрого вхождения студентов в потребности рынка, но во время кризиса вынуждены были приостановить на время работу центра. Конструкторы-разработчики СКБ, сами имеющие научные степени кандидатов наук, работали и работают в тесной связи с учеными Томского Политехнического университета и ТУСУРа. И в то время, когда достижения нашей науки делают инновационные предложения ученых реальными для производства, рождаются те самые инновационные проекты. А это — и создание современных интеллектуальных приборов, и создание нового направления в сигнализирующих приборов с использованием оптических или индукционных датчиков, и проект по автоматизации рабочего места поверителя, и работы по автоматизации поверки и градуировки стрелочных приборов и так далее, и так далее. Результаты есть. Это более 20 патентов на разработки, внедренные в производство. Спрос на рынке на наукоемкую продукцию растет, другой вопрос — время на создание, раскрутку, опытную эксплуатацию и доработку новинок проходит немалое. Вложенные инвестиции возвращаются не сразу. И когда потребитель оценит все достоинства, он уже в дальнейшем не отказывается от новых приборов. И если за 2008 — 2009 годы, когда мы активно внедряли на рынке свои последние новинки, производство новой продукции находилось примерно на одном уровне, то за 2010 — 2011 годы оно возросло в два раза, в том числе в разы увеличились заказы на новый прибор для военно-морского флота от Минобороны РФ. Сейчас мы усилили инженерно-конструкторский состав и работаем по финансируемой госпрограмме над созданием приборов жизнеобеспечения человека в экстремальных условиях. В этом направлении мы также уверены в будущих перспективах. |
"Промышленные страницы Сибири" №4 (52) май 2011 г. скачать pdf
|
|
|
